Els representants dels cossos uniformats confien que la reestructuració de la graella salarial i l’increment retributiu que es proposa, amb millores que podrien arribar al 12% en determinades posicions, contribueixin a reforçar l’atractiu de la professió, segons RTVA. La previsió és que part de les demandes plantejades quedin resoltes amb la nova organització de les escales salarials.
Tot i això, s’estudia que aquest augment no s’apliqui a tothom per igual. Segons ha avançat el portaveu dels cossos uniformats, Hugo Guiomar, es planteja que els professionals amb menys de sis o set anys d’antiguitat no rebin cap augment directe, ja que el seu sou quedarà igualment absorbit per la nova graella. “Aquesta persona acabarà cobrant exactament el mateix d’aquí dos anys, tant si se li paga el no-GADA com si no”, ha afirmat.
Guiomar ha destacat que l’augment més significatiu es donarà al nivell C1, que correspon a les categories bàsiques, amb una incidència especialment notable en les retribucions de les noves incorporacions. Així, la proposta se centra en consolidar una estructura salarial amb perspectiva de futur: “El que volem és fer una estructura consolidable que no s’hagi de tocar en 10, 15 o 20 anys”, ha assegurat.
Aquest dilluns s’ha convocat una nova reunió amb la participació d’experts i representants de totes dues parts. Actualment, els cossos uniformats a Andorra sumen prop de 400 efectius, entre els quals hi ha uns 280 policies, 80 bombers, 65 treballadors penitenciaris, 60 duaners i una vintena de banders.
