El Govern d’Andorra ha aprovat el Decret del calendari laboral per al 2025, establint un total de 14 dies festius de compliment obligatori, retribuïts i no recuperables.
La normativa afecta diversos sectors com la construcció, les indústries, les oficines, els bancs, les perruqueries, el transport i la distribució de mercaderies, així com serveis no relacionats directament amb el turisme.
Festius adaptats al sector turístic
Els treballadors del sector turístic també gaudiran dels 14 dies festius, però les particularitats del sector permeten traslladar la majoria de les festivitats a altres dates, excepte quatre dies que són inamovibles:
- Cap d’Any (1 de gener)
- Dia de la Constitució (14 de març)
- Nostra Senyora de Meritxell (8 de setembre)
- Nadal (25 de desembre)
En cas que els treballadors d’aquest sector hagin de prestar serveis durant aquests quatre dies, se’ls compensarà amb un altre dia festiu retribuït i un suplementari.
Dies festius oficials
A continuació, es detallen les dates festives oficials per al 2025:
Gener
- 1 de gener: Cap d’Any (dimecres)
- 6 de gener: Reis (dilluns)
Març
- 3 de març: Carnaval (dilluns)
- 14 de març: Dia de la Constitució (divendres)
Abril
- 18 d’abril: Divendres Sant (divendres)
- 21 d’abril: Dilluns de Pasqua (dilluns)
Maig
- 1 de maig: Festa del Treball (dijous)
Juny
- 9 de juny: Dilluns de Pentecosta (dilluns)
Agost
- 15 d’agost: L’Assumpció (divendres)
Setembre
- 8 de setembre: Nostra Senyora de Meritxell (dilluns)
Novembre
- 1 de novembre: Tots Sants (dissabte)
Desembre
- 8 de desembre: Immaculada Concepció (dilluns)
- 25 de desembre: Nadal (dijous)
- 26 de desembre: Sant Esteve (divendres)
Festius comunals
A més dels dies festius nacionals, el decret estableix que cada comú podrà fixar fins a quatre festes locals de caràcter obligatori, retribuïdes i no recuperables.
