Amb l’escenari d’un possible avançament del sistema Entry/Exit a la frontera espanyola cap al mes de febrer, la patronal ha admès que ja està valorant alternatives per cobrir els llocs de treball de la temporada. Així ho han traslladat els seus representants al Consell Econòmic i Social, tal com recull RTVA.
Els empresaris entenen que contractar els treballadors sud-americans en origen i buscar també a Europa són les úniques solucions a una mesura que podria afectar fins al 30% dels temporers amb el model actual. Una sortida que implicarà oferir uns majors salaris, tal com explica el president de la CEA, Gerard Cadena, que afegeix que les empreses ja han apujat les remuneracions per sobre de la inflació.
Tot i això, des de la patronal adverteixen que aquest canvi en el model de contractació implicaria, en la majoria dels casos, una pujada de preus. Cadena justifica que “una empresa que se li incrementen les despeses i entra en pèrdues, ha d’augmentar preus de venda també”.